La Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses) ha confirmado que el próximo 19 de junio de 2026 se activará una nueva asistencia económica destinada a personas desempleadas. Este programa busca brindar apoyo financiero a aquellos trabajadores que han quedado sin empleo por causas ajenas a su voluntad, y es parte de un esfuerzo más amplio para mitigar el impacto económico de la crisis laboral en el país.
Detalles de la Prestación por Desempleo
La Prestación por Desempleo está diseñada para trabajadores en relación de dependencia, incluyendo a aquellos de sectores específicos como la construcción. Es importante destacar que el acceso a este beneficio no es automático; cada solicitud será evaluada individualmente por Anses, lo que implica que los solicitantes deben cumplir con ciertos requisitos para ser considerados elegibles.
Montos y Cálculo de la Asistencia
El monto de la asistencia se determina en función del 75% del promedio de los salarios percibidos durante los últimos seis meses de trabajo. Sin embargo, la normativa vigente establece límites mínimos y máximos que están vinculados al Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM). Para el mes de junio de 2026, el piso de la prestación será de $183.900 y el techo alcanzará los $367.800. Es relevante mencionar que, dado que el pago se realiza a mes vencido, los importes efectivamente liquidados durante junio serán de $181.500 como mínimo y de $363.000 como máximo.
Fechas de Cobro
Anses ha establecido un cronograma específico para el depósito de la asistencia económica, que se detalla a continuación:
- DNI terminados en 0 y 1: 19 de junio
- DNI terminados en 2 y 3: 22 de junio
- DNI terminados en 4 y 5: 23 de junio
- DNI terminados en 6 y 7: 24 de junio
- DNI terminados en 8 y 9: 25 de junio
Es fundamental que los interesados se inscriban y cumplan con los requisitos establecidos para poder acceder a esta asistencia. La implementación de este programa es un paso significativo hacia la recuperación económica y el apoyo a los ciudadanos que enfrentan dificultades laborales.
